Эмблема
Бреслав
Григорий Эммануилович
Главная страница
Для студентов
Бюллетень
Межвузовское СНПО
Психокосметология
Психология цвета, звука, запаха
Результаты исследований
Биография
rus eng
НОУ ВПО САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКИЙ ИНСТИТУТ ГОСТЕПРИИМСТВА

 
УТВЕРЖДАЮ
Ректор И.М.Асанова
22 сентября  2010 г.



ПОЛОЖЕНИЕ

о Межвузовском Студенческом Научно-практическом Обществе

при кафедре психологии и педагогики







Санкт-Петербург
2010

1.    Общие положения

1.1. Межвузовское студенческое научно-практическое общество НОУ ВПО «Институт гостеприимства» (далее МСНПО) является добровольным некоммерческим объединением студентов разных вузов Санкт-Петербурга, занимающихся научно-исследовательской работой, созданным на оМСНПОве общности интересов.
1.2. МСНПО руководствуется в своей деятельности Законодательством РФ, Уставом НОУ ВПО «Институт гостеприимства» и настоящим Положением.
1.4. МСНПО может иметь печать, эмблему, штампы и бланки со своим наименованием, а также другие средства индивидуальной идентификации.
1.5. Адрес МСНПО: РФ, г.Санкт-Петербург, Полюстровский пр.59.
1.6. МСНПО не является юридическим лицом и не может приобретать имущественные и неимущественные права, не обладает правом собственности на имущество.
1.7. МСНПО функционирует без государственной регистрации.
1.8. МСНПО может пользоваться для выполнения своих функций и целей имуществом, средствами и расчётным счётом НОУ ВПО «Институт гостеприимства» с разрешения Администрации Института.

2.    Цель, задачи и функции МСНПО

2.1. Целью деятельности МСНПО является создание условий для раскрытия творческих способностей и воспитания студенческой молодежи, дальнейшего развития интеграции науки и образования.
2.2. Для достижения цели МСНПО ставит перед собой следующие задачи:
•    формирование у студентов интереса к научному творчеству, обучение методике и способам решения научных задач;
•    развитие у студентов творческого мышления и самостоятельности, углубление и закрепление полученных при обучении знаний;
•    выявление наиболее одаренных и талантливых студентов, использование их творческого и интеллектуального потенциала для решения актуальных научных задач;
•    внедрение в практику научной и педагогической деятельности результатов научного творчества студентов;
•    налаживание связи со СНО других высших учебных заведений, изучение их опыта организации НИРС с целью реализации совместных проектов и внедрения новых форм и методов в работу;
•    подготовка резерва научных кадров из числа наиболее способных студентов.
2.3.     В целях достижения обозначенной цели и реализации установленных задач МСНПО реализует следующие функции:
•    Информационная (основная функция) – предоставление учащимся знаний по психологии и педагогике. Учащиеся информируются о новых идеях, техниках работы и тенденциях развития вышеупомянутых дисциплин.
•    Практическая – предоставление студентам возможностей совершенствовать свои знания и умения в непосредственной работе с клиентами.
•    Исследовательская – выполнение студентами научных работ по любой избранной ими теме. Обычно научная работа тесно связана с практической и подытоживает ее.
•    Коммуникативная – предоставление молодым людям возможности общения в кругу себе подобных.
2.4.    Основными формами научно-практической работы студентов являются:
•    участие в выполнении плановых научных работ, в том числе и по хозяйственным договорам;
•    выполнение заданий исследовательского и практического характера в период стажировки и практики;
•    разработка научных докладов, сообщений и рефератов по направлениям работы кафедр и выступление с ними на заседаниях общества, семинарах, конференциях;
•    подготовка авторских научных статей, рефератов и аннотаций на изданную литературу по разным аспектам науки;
•    участие в изобретательской и рационализаторской работе, разработка и создание программ по различным направлениям;
•    участие в конкурсах на лучшие студенческие научные работы.

3.   Содержание работы МСНПО

•    организация под руководством специалистов студенческих научных конференций, дискуссий и семинаров по ведущим проблемам современной науки;
•    консультирование студентов по актуальным вопросам научной деятельности;
•    организация и проведение конкурсов на соискание звания лучшей научной работы среди студентов по конкретным проблемам;
•    оказание помощи студентам, занимающимся научной деятельностью, в публикации их работ;
•    ходатайство об организации научных командировок для участия в научных конференциях и расширения научных контактов;
•    поддержание научных проектов студентов, направленных на исследование проблем внутреннего развития Института и предложения по их внедрению в практику учебно-воспитательной и организационной работы Института;
•    представление предложений по поощрению студентов за научную работу, в том числе присвоение звания «Студент-исследователь»;
•    периодическое освещение деятельности СНО различными средствами: публикации в СМИ, страничка в Интернет, выпуск бюллетеней и пр.

4. Организационная структура МСНПО

4.1. Органами управления МСНПО являются:
•    руководитель МСНПО;
•    староста МСНПО;
•    совет координаторов рабочих групп.
4.2. Руководитель МСНПО
•    назначается и отзывается ректором института;
•    ведет общие и секционные заседания;
•    помогает членам МСНПО готовить исследования, выступления, статьи и пр.;
•    составляет и представляет на утверждение ректору Института перспективные годовые планы и алгоритмы работы МСНПО;
•    осуществляет связь МСНПО с научными студенческими организациями других ВУЗов России, ближнего и дальнего Зарубежья;
•    отчитывается о работе МСНПО перед ректором института;
•    представляет Администрации института кандидатуры членов МСНПО для награждения дипломами, почётными грамотами, премиями и пр.;
•    контролирует соблюдение и применение настоящего Положения;
•    несет ответственность за результаты деятельности МСНПО.
4.3. Староста МСНПО.
•    назначается руководителем МСНПО.
•    осуществляет координацию деятельности рабочих групп;
•    ведет протоколы общих и секционных заседаний;
•    присутствует на заседаниях кафедр, на которых рассматриваются вопросы организации НИРС;
•    помогает членам МСНПО готовить исследования, выступления, статьи и пр.
4.4. Совет координаторов рабочих групп.
•    проводит заседания не реже одного раза в семестр;
•    принимает к исполнению Положение МСНПО, а также изменения и дополнения, вносимые в него;
•    принимает к исполнению план работы МСНПО;
•    заслушивает и обсуждает отчет старосты МСНПО о проделанной работе;
•    выступает с предложениями о новых формах и методах научно-исследователь-ской работы;
•    участвует в организации участия студентов в научных конкурсах и конференциях;
•    извещает членов групп о предстоящих общих заседаниях и заседаниях их секций;
•    представляет отчетность по работе научных секций;
•    участвует в подготовке внутривузовских конференций
•    рассматривает другие вопросы, связанные с деятельностью МСНПО.

5. Членство в МСНПО

5.1. Членами МСНПО могут быть студенты и аспиранты любых вузов, проявляющие интерес к творческой и научной работе в области психологии и менеджмента.
5.2. Основанием для членства в МСНПО является желание студента участвовать в научно-исследовательской работе по избранной им теме, после чего он включается в список членов МСНПО на текущий учебный год.
5.3. Член МСНПО имеет право:
•    быть назначенным координатором рабочей группы;
•    выступать с инициативой по вопросам деятельности МСНПО, участвовать в обсуждении вопросов, связанных с деятельностью МСНПО;
•    участвовать во всех мероприятиях, проводимых МСНПО;
•    получать информацию по всем вопросам деятельности МСНПО;
•    выступать с докладами на научных конференциях, круглых столах и других подобных мероприятиях;
•    принимать участие в конкурсах научных работ, проводимых на региональном, федеральном и международном уровнях;
•    публиковать свои научные работы в изданиях Института;
•    в установленном порядке с разрешения Администрации использовать материально-техническую базу и информационные ресурсы Института;
5.4. Член МСНПО обязан:
•    соблюдать данное Положение МСНПО;
•    постоянно заниматься научно-исследовательской работой в одной из рабочих групп либо индивидуально под руководством избранного им преподавателя;
•    проявлять инициативу в научно-исследовательской работе;
•    исполнять решения, принятые руководством МСНПО;
•    пропагандировать деятельность МСНПО, содействуя повышению его авторитета;
•    докладывать о проделанной работе на общих или секционных заседаниях.
5.5. Прекращение членства в МСНПО
•    член МСНПО имеет право прекратить членство в МСНПО по собственному желанию в любое время;
•    членство в МСНПО прекращается при нарушении им статей данного Положения;
•    членство в МСНПО прекращается при прекращении студентом занятий научно-исследовательской работой.

6. Порядок принятия, внесения изменений и дополнений в данное Положение о МСНПО

6.1. Настоящее Положение утверждается ректором Института и вступает в силу со дня его подписания.
6.2. Изменения и дополнения в настоящее Положение могут вноситься по инициативе как органов управления МСНПО, так и его отдельных членов. После обсуждения на заседании совета координаторов рабочих групп они могут быть представлены руководителем МСНПО на утверждение ректору Института.
6.3. Документы по личному составу СНО при его ликвидации уничтожаются.

Все, кто хочет связаться со мной, высказать свои мнения, пожелания и предложения по любой проблеме, ПИШИТЕ.